THE FUTURE OF MOBILITY IS HERE
Discover the safest self-driving experience with Autono.
VISION
We’re Changing the Way the World Thinks About Cars
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SERVICES
We Deliver Exceptional Products and Services Around the World
Expertises.
Nous collaborons avec les organisations qui placent leur culture au centre de leur croissance
en incluant business et people first,
source de fidélisation, d'attractivité et d'excellence.
Culture & Engagement.
Hunting.
Stratégie de Recrutement.
LA
MARQUE
Quelle est votre culture ?
Est-ce uniquement vos valeurs ?
Connaissez vous votre raison d'être ?
Comment vos valeurs sont-elles venues ? Qui les a définies?
Sont elles réellement déclinées dans votre management, auprès de tous vos collaborateurs, de votre organisation ?
Elle servira à l'engagement de vos collaborateurs & de vos candidats, elle est la base de votre marque employeur.
Et si Business first passait aussi par People first!
Bien recruter et être bien recruté, voilà le premier point commun entre organisations et collaborateurs !
Notre mission est de vous accompagner et de sécuriser cette transition en vous proposant une expérience humaine, efficace et Agile.
Nous nous centrons sur l'expertise & sur l'humain pour que vous puissiez recruter et intégrer des collaborateurs
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Approche ciblée et qualitative des talents dont vous avez besoin pour votre organisation.
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Evaluation.
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Profils dans le secteur Digital (techlead, devops, Archi, coach, consultant transformation), commerciaux, managers, RH et talent acquisition)
HUNTING
Stratégie de recrutement
Sur les marchés tendus comme le secteur du DIGITAL, nous ne pouvons pas nous permettre de perdre un candidat et souvent le diable se cache dans les détails !
C'est pour cela que la mise en place d'une stratégie de recrutement est un des leviers pour atteindre et dépasser vos objectifs !
STRATEGIE
Quels sont vos objectifs, comment sont-ils ventilés, quel est votre budget, niveau d'expertise de votre équipe, quel ATS .. sont autant d'éléments à prendre en compte pour réussir ses objectifs à moindre coût.
Accompagnement
Formation de vos recruteurs RH,
Mentoring de vos opérationnels et Managers, Coaching de votre Responsable recrutement... à chaque besoin une posture adaptée.
Trouvez les bons indicateurs et leviers d'améliorations afin de booster vos objectifs de recrutement.
KPI
MARQUE
EMPLOYEUR
Elle s'appuie sur votre culture & vos valeurs.
Elle se décline à l'infini avec pour double objectif de vous faire connaître & de toucher votre cible ! (Site carrière, RS, Labels RH ...)